政商巫巫茲拉－經典重拍？
以跨世紀的2000年爲時間點，來看「基本工資」這個議題，像是一出莫名的「重拍」劇。
跨世紀以來，歷經了三次黨輪替，5任勞委會主委、5任勞動部長，在基本工資議題上，像是一部永遠得重拍、重拍的舊片，總是吵吵鬧鬧拉開序幕、罵聲中落幕。
2000年第一次政黨輪替，扁政府的首任勞委會主委是陳菊，她任內，基本工資因「考慮當前國內經濟困境、企經營面臨困難的局面」，審議委員會不開、薪資不調，被勞團罵到爆！
繼任主委的是李應元，一直忍着不開會、不調漲的態度到2007年，也就再次政黨輪替前，將累積10年的物價指數7.5％爲基準，將基本工資漲足。隨後他就辭職不幹了，這讓資方用臺語怒罵是「欺騙社會耶政府」，然而，勞方可也沒怎麼挺李應元，因爲他辭職是爲了選舉。
接替李應元擔任主委的盧天麟，是啥也來不及做，就再次政黨輪替，也從扁政府變爲是馬政府。
2008年第二次政黨輪替，馬政府的首任勞委會主委是王如玄，那一年，因爲「大環境不好，」王如玄要勞工們「共體時艱」，也就是不調漲，勞方當然是怒譙了一番。
接着2010年、2011年、2013年基本工資都有調升，但是，2013那年，又因爲整個大環境不佳，時任行政院長陳沖親自召開記者會宣佈基本工資採取「時薪先漲、月薪緩漲」的措施，王如玄哽咽辭官，然而，勞團不買帳，資方覺得莫名奇妙。
接任的潘世偉，也是馬政府任內首任勞動部長，這位最爲主張基本工資應該持續、穩定調升的部長，還沒來得及漲一次基本工資，就因爲「7天3次夜入女秘書的家」的「秘書事件」而請辭下臺。
然而，也就在部長出缺中，新任命的部長陳雄文還沒上任的空窗期，時任行政院長江宜樺因允諾勞團，勞動部就決定緊急召開「基本工資審議委員會」，引發資方代表大爲反彈，決定集體退席。
資方大反彈，是因爲當初政院定下消費者物價指數（CPI）年增率累計達到3％纔會召開基本工資審議委員會的條件，那條件是江宜樺自己定的遊戲規則，公文也是他自己批的，資方代表還有「1020057526」的文號。
所以，「平息資方怒火」成了陳雄文上任後的第一要務，經過親訪工商團體溝通、兩度召開基本工資審議委員會後，時薪、月薪雙漲，月薪首度破2萬元。這結果，勞方怨調漲的金額換算下來，「1天買不起1個便當。」但是，資方可是苦着臉說是「含淚接受」呢。
所以，爲了讓勞資雙方能有所依據，陳雄文任內基本工資小組會議中，達成「基本工資」是否調升的演算公式，結果，有了公式後是：各項數據都沒有好消息，基本工資也就沒得漲了。勞方又怒了。
緊接着2016年，政黨第三次輪替，小英政府元年，首任勞動部長是郭芳煜。郭芳煜上任後最重要的工作任務是落實全面「週休二日」。
結果，爲了「7天國定假日」該不該刪？惹怒工商團體發動「全面終止勞資協商」，結果，首當其衝的就是當年度要召開的「基本工資審議委員會」。
雖然，最終在政府分化、工商團體內訌中基本工資時薪、月薪雙漲，但是，郭芳煜卻因爲「週休二日」變「一例一休」的紛紛擾擾中「被」卸職下臺，換由總統表姐林美珠上臺。
表姐部長在完成基本工資22K後不久，因爲健康因素變爲單純的表姐，不再是部長，第三位部長稱「小菊媽（陳菊）」的許銘春...，嗯想當年陳菊擔任勞委會主委時，基本工資可是「凍」着呢...。