回饋社會 半世紀從不間斷

文化公益刊物《震旦月刊》成立至今發行第49週年，以服務廣大顧客羣及同仁，從不間斷，在臺灣企業中不常見。創辦人陳永泰曾表示，即使遇到石油危機的那一年也未有停刊的想法，秉持着「只要公司存在，絕不停刊」。只要是對同仁及社會有意義的事情，就一定要堅持。

《震旦月刊》是震旦集團以知識、文化形式，回饋社會所發行的文化公益刊物。於1971年開始發行至今，內容分享經營管理及藝文欣賞的知識，促進企業與社會的交流、學習，是提升職場競爭力的知識夥伴，現已成爲臺灣文化公益的刊物及同仁學習成長的精神糧食。

《震旦月刊》初期屬於內部刊物，歷經四個轉變階段，第一階段1971～1981年時以內部訊息、需求爲主，形式由四開報紙型態發展至32開雜誌形態，內容以企業內部訊息及與其經營領域相關之商品、行銷、法律知識爲主。稿件主要來源爲內部同仁投稿，另外亦請學者專家領域爲文。

第二階段爲1981～1991年以轉載報章雜誌的精闢專論，提供新知爲主，32開發展至16開單行本發行，此階段正值臺灣社會蓬勃發展，各項知識需求殷切，主要內容亦由公司內部訊息轉變爲提供社會大衆管理、經濟、行銷知識。《震旦月刊》由於內容的轉變及持續維持贈閱的性質，其角色已逐漸由內部刊物轉變爲對外提供新知的刊物。

第三階段1991～2001年則依內容依社會脈動規畫封面主題，並邀請相關領域之學者專家爲文，維持16開單行本，除內容依據時代脈動，每期規畫封面故事主題，邀請學者專家撰文探討，編輯人員亦會針對主題對外採訪，擴大廣度與深度。內容涵括市場行銷、科技網路、企業經營、生涯成長、健康生活等領域，朝向專業化雜誌發展之際，印刷及編輯更趨精美。此時，《震旦月刊》已成爲震旦集團回饋社會的方式之一。

第四階段2001～2020年以電子版月刊發行，並主動出擊推廣外部。形式與內容與時俱進，議題貼近時事、科技趨勢，並引進大師觀點；同步因應數位浪潮來臨，發行電子版月刊與電子報，擴展通路。