證監會連發四份文件,如何看待?

這周最大的事情除了兩會閉幕之外,應該就是證監會同時發佈了4份文件和兩份補充性規定,而且“李超”還進行了答記者問。

《關於加強證券公司和公募基金監管加快推進建設一流投資銀行和投資機構的意見(試行)》

《關於落實政治過硬能力過硬作風過硬標準全面加強證監會系統自身建設的意見》

《關於嚴把發行上市准入關從源頭上提高上市公司質量的意見(試行)》

《關於加強上市公司監管的意見(試行)》

這六份文件都不算長,但是新聞發佈會談的內容比較多。

首先是“李超”大概解讀了一下那四份文件,然後加上另外幾位司長回答了一些記者問題,而且每個回答都是長篇大論,所以內容特別多。

昨天週六下雨,閒着沒事就反覆看了一下這些內容,有幾個我覺得比較重要的內容大概講一下。

1、要求擬上市企業的有關股東在招股說明書中承諾,上市後三年內業績出現大幅下滑的,採取延長股份鎖定期等措施。

這個如果真的實施的話,會對新上市公司有一定促進作用,至少增加了上市圈錢的難度。

2、嚴密關注擬上市企業是否存在上市前突擊“清倉式”分紅等情形,嚴防嚴查,並實行負面清單式管理。

這一點關注新上市公司的朋友應該有印象,因爲去年好幾家準備上市的公司都有這個問題,算是幹實事了。

3、同步加大對擬上市企業的隨機抽取和問題導向現場檢查力度,大幅提升現場檢查比例,形成充分發現、有效查實、嚴肅處置的監管鏈條,有力震懾財務造假。

這一條很重要,但是有所缺失,這個“大幅度比例”到底是多高?

反正比例越高效果越好,如果是100%,那財務造假問題就能很大程度地杜絕,雖然財務造假方式很多,但是很多東西真要查是能查出來的。

4、進一步從嚴審覈未盈利企業,要求未盈利企業充分論證持續經營能力。

我相信這一點的本意是很好的,等於是提高未盈利公司的上市門檻,不過這個度很難把握。

對於優秀的科技公司,確實需要上市融資解決生存和發展問題,這個我們應該鼓勵和支持,但是也有打着科技旗號上市圈錢的,所以如何區分很考驗證監會的調研能力。

5、要求企業上市前制定上市後分紅政策等回報中小投資者措施,並向市場充分披露。

之前主要強調央國企的分紅力度,另外也對成熟民企增加了分紅規定,這一次補上了擬上市公司的分紅規劃,看樣子未來資本市場的主旋律是“分紅”。

這一點我覺得挺好的,資本市場的主要收益本來就只有兩種,一種是市值增長收益,另一種是分紅,而且對於優秀公司來說,這兩種又有很強的關聯性。

典型的就是這幾天很火的寧德時代。

昨天公司發佈了年報,除了業績增長之外,還計劃分紅220億,這肯定會大大地刺激一把市場情緒。

那麼對於新上市公司,提前公佈分紅措施,也算是提前給一個承諾。

6、加強擬上市企業股東穿透式監管,嚴厲打擊違規代持、以異常價格突擊入股、利益輸送等行爲,防止違法違規“造富”。

這一點其實很難防範,俗話說上有政策下有對策,“代持”這個事情非常普遍,我身邊都有不少這樣的行爲。

重點是這種事情都是在臺面下操作的,只要知情人不說出來,他們私下裡的協議外人是不知道的。

所以證監會的這個態度很好,但是也只能用“加強”這個模糊詞,因爲有時候確實有心無力。

然後在《關於加強上市公司監管的意見(試行)》文件裡面,內容比較多,總共有十八條,主要圍繞業績造假、減持、分紅和市值管理這四個方面。

有些內容是之前的文件就提到過的,講得都很好,但是“動詞”比較多,暫時無法量化,算是證監會傳達的一個態度。

7、嚴格規範大股東減持行爲。嚴格執行破發、破淨、分紅不達標的上市公司控股股東、實際控制人不得通過二級市場減持的規定。

這個就有量化指標了,破發、破淨和分紅不達標這三個要求是能明確衡量的,公司沒做好之前,實際控制人當然不能減持。

資本市場的錢不是用來給管理層改善生活的,是用來把公司越做越好的。

所以對於經營狀況不好的公司,應該禁止減持,不過對於經營比較好的成熟公司,我覺得怎麼堅持都沒關係。

這一點我可能跟很多人看法不一樣,管理層也並不是非要限制死,公司經營好了正常運轉,管理層當然可以減持套現。

但是減持也要合法合規才行,所以就有了第八條。

8、進一步明確大股東、董事、高管在離婚、解散分立、解除一致行動關係等情形下的減持規則,防範利用“身份”繞道。進一步明確司法強制執行、股票質押平倉、贈與等方式減持規則,防範利用“交易”繞道。禁止大股東、董事、高管參與以本公司股票爲標的物的衍生品交易,禁止限售股轉融通出借、限售股股東融券賣出,防範利用“工具”繞道。

這一段比較長,但是大家也應該都能看懂。

特意“天價離婚”這種事情肯定是不行的,限售股也不能轉融通和融券。

繞道減持的方式確實比較多,而且很多情況也沒法追究,就比如離婚這個事情,人家說感情不好要離婚,總不能不要他們離。

而離婚就必然涉及到財產分割,現在對於類似這種轉個彎減持的情況,還沒有很詳細的規則,這次算是一定程度補上了部分漏洞。

目前我還沒有看到具體規則是什麼樣的,應該後面會公佈。

9、對多年未分紅或股利支付率偏低的上市公司,通過強制信息披露、限制控股股東減持、實施其他風險警示(ST)等方式加強監管約束。

證監會爲了讓上市公司分紅,也真是操碎了心......

反正不管怎麼樣,所有上市公司未來都要把重心放在“分紅”這個事情上來,別人來當股東,就應該給別人分錢。

10、推動一年多次分紅。

不但要分錢,還要多次分,看來未來不少優秀公司都會增加一次中期分紅了。

比如中國平安就做得不錯,從2012年到2023年,11年時間分紅24次,分紅總額超過2800億。

2024年中國平安依然還會分紅2次,這就是楷模。

11、要求主要指數成份股公司明確股價短期大幅下跌等情形下的回購增持等應對安排。

這等於是增大了優秀龍頭公司的市值下跌難度,本來很多公司跌到一定程度就跌不下去了,典型的就是招商銀行。

如果這些公司一大幅度下跌就回購,想撿便宜就難了。

不過對指數的穩定性有比較大的作用,會減少波動,安全係數更高。

對於證監會的表態我也講過好幾次了,雖然可能不少人依然有情緒,但慢慢地要好很多了。

我始終覺得管理層沒任何理由胡來,我也相信他們其實比我們普通投資者更希望經濟變好,資本市場變得健康活躍。

但是也不否認有很多垃圾公司用盡各種手段圈錢,也不否認監管方面還有漏洞。

不過只要在進步就好,我們每一個人也好,還是每一個組織也好,整個生命歷程就是在不斷的發現問題和解決問題。

所以有問題不可怕,只要在積極解決問題,努力做得更好,就沒問題。

從去年的年底到現在,其實已經密集地發佈了很多政策,各行各業都有,這段時間應該也是我近兩年看文件看得最多的,光打印出來的就厚厚一摞。

效果也還是有的,也不要只顧着發泄前幾年積累的負面情緒,不管怎麼樣,我們始終都還是要超前看。

你看過完年後的行情就比較有意思,一頓亂漲加一頓亂跌。

不過只要不跟風炒作,比如這段時間比較火的AI,還有亂七八糟的低空經濟,今年應該是很多人都賺錢了的。

“低空經濟”這個名字是取得真好,有些時候我是真佩服那些帶節奏操作資本的人,是真有本事把一個八字還沒一撇的東西炒得那麼火。

當然不是說這些新技術新概念不好,只是裡面有很多“居心不良”的大坑,而且是精心設計的,對於普通人來說,只要跟風進去,必然掉坑裡。

所以我還是希望我的讀者朋友們,不要盲目跟風,俗話說“沒有金剛鑽別攬瓷器活”,我們別去期待賺那個炒作的錢。

踏踏實實認認真真研究自己感興趣的好公司,只在自己的認知範圍內做選擇。

然後給自己做一個類似我的《A股核心資產研究彙總》表,設置加倉價格和減倉價格,目的是控制風險,儘量增大收益率。

千萬不要用自己的“情緒”去爲自己的資本行爲買單,資本是冷酷無情的,不會因爲你失去這筆錢後,造成了什麼樣的重大後果就憐憫你,不會的!

所以如果用自己的“感性”思維方式,去執行一個絕對“理性”的東西,一定是錯位的。

更何況你的對手同樣也是絕對理性,絕對冷酷無情的,這種對比之下,又怎麼會有勝算呢?

一定要清醒地認識自己,理智地對待沒有人性的資本市場。

我們都要有敬畏之心,尤其是年輕人,存點錢不容易,不要瞎折騰,先控制風險,然後再考慮收益。

股市並不是一夜暴富的地方,越年輕就越應該考慮“滾雪球”,充分利用時間優勢,在心裡種下“複利效應”的種子。

巴菲特有這麼高的成就,很大一個原因就是他入行早,然後活得長。

我即便是在專欄裡,也很少明確說某公司值不值得買,因爲我非常敬畏風險。

除非是我實在找不到缺點,或者說我覺得風險非常小,纔會說我的態度,市值降到什麼程度我可能會考慮持有。

但是風險小也是風險,當坐上這張桌子之後,就意味着時時刻刻都在承擔風險,如果沒有風險承受能力,其實不應該上桌。

最近有不少朋友向我報喜,說今年回血了不少,或者賺了多少,我很開心。

平時溝通比較多,我大概記得他倉位情況的,我也會主動賀喜一下。

到時候如果漲幅比較大,我覺得差不多了,我也會提示風險,該賣就得賣嘛。

因爲今年出現大牛市的可能性我覺得不大,按照我的看法,今年也不會是熊市,而是“猴市”,很多公司都會上躥下跳。

我做了下面這張《A股核心資產研究彙總》表,裡面精選了上百家優質公司,並附數萬字的分析方法。

所有分析過的公司都會在上面這個表裡更新數據。

一起探索企業基本面的研究,收穫必然巨大。

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