醫護福音！高市3市立醫院基層下月加薪1500

高市衛生局宣佈從10月起提高民生、凱旋及中醫醫院3家「公辦公營市立醫院」第一線基層契約醫護同仁薪資待遇，每人每月加薪1500元。（紀爰攝）

近日市立大同醫院經營權換手風波備受關注，日前高雄長庚承諾幫大同醫護「加薪5000元」，今（14）日高雄市衛生局再宣佈，市內3間市立醫院，下個月起基層醫護人員每人加薪1500元。

高市衛生局指出，第一線基層護理人員經常處於輪班及高壓狀態，常規事務繁瑣需加班，經常還要應接督導評鑑或交辦公衛任務，包含公共衛生政策、精神衛生照護、特殊弱勢個案以及感染專責任務，提升薪資待遇實屬必要。

目前評估3家公辦公營市立醫院體系員工結構，公職人員約佔3成，契約人員約佔7成，第一線基層醫護同仁多爲「契約人員」類別，共計約1600人應予優先調整薪資待遇。

衛生局表示，爲體恤公辦公營市立醫院第一線基層醫護同仁辛勞，從10月起提高民生、凱旋及中醫醫院3家「公辦公營市立醫院」第一線基層「契約」醫護同仁薪資待遇。

上述公辦公營市立醫院契約人員於「本薪」調整，自下個月起每人每月加薪1500元，同時，明年政府調薪3％也會以今年十月調薪1500元后之金額來計算。所需經費至2025年爲止共新臺幣5000萬元，由各醫院依常規原則自籌。

衛生局強調，高市共有9家市立醫院，每位市立醫院員工都是高雄市重要的資產，應一體重視所有員工權益及福利，讓每位醫護同仁能更無後顧之憂的貢獻專業，顧好市民健康，期許能營造高雄市醫體系成爲幸福職場。