雙品牌核心 國壽獲優異勵志品牌獎

國泰人壽以雙核心品牌策略奪得優異勵志品牌獎，並由國壽副總經理凃薏如代表領獎。圖／國泰人壽提供

由亞洲企業商會（Enterprise Asia）舉辦的「2022亞太傑出企業獎」17日舉辦頒獎典禮，國泰人壽榮獲「優異勵志品牌獎」殊榮，主辦單位高度肯定國壽深耕臺灣的貢獻，認爲國壽品牌既具啓發性、鼓舞人心，且是一個能不斷順應時代、持續精進的英雄品牌。

代表領獎的國泰人壽副總經理 凃薏如表示：「一直以來國泰人壽致力爲臺灣社會帶來安定與幸福感，今年是國壽創業60年，能夠獲得品牌類的獎項特別有意義，也肯定了我們數位創新、永續實踐的成果」。

以「數位創新」及「永續實踐」爲品牌雙核心，國泰人壽秉持「你比你想的勇敢」精神，不斷自我挑戰、創新突破。在數位創新方面，銜接國泰金控的數位時代轉型策略，國壽累積多年的數位實力在2021年新冠疫情嚴峻時期一舉發揮，引領業界推出「CVX泰好保」遠距服務平臺，讓民衆在疫情期間仍能透過視訊獲得保險保障。

此外，因應新世代消費者生活場景，打造「自由配」元件式商品平臺，提供業界最透明的商品報價及簡化的理賠流程，「自由配」截至今年6月已銷售超過1.8萬件。

在永續實踐方面，搭配今年國壽60年，推出「步步攻億走」活動，共有16萬人參與、募集了384億步，並將大家的走路步數化爲600萬元的公益基金，在澎湖花嶼國小建置太陽能板，成爲全臺第一間淨零耗能離島小學，幫助離島孩童的學習不再因供電不穩而中斷。

另外，也和社企綠色冀泉合作，資助花東60所國小足球隊的「以樹養球」計劃，只要多踢一場球就能爲學校多爭取種一棵樹，樹的落枝落葉再製品收益，再回饋予學校改善練球環境。

面對臺灣在疫情、科技、人口老化與氣候的挑戰，國泰人壽更於今年積極提出「新E‧P‧S」戰略，從「友善高齡（Elder Friendly）」、「保障優先（Protection First）」、「永續實踐（Sustainability）」三大面向着手。