深耕永續有成 富邦金滿載13座大獎

富邦金控及子公司榮獲「2023臺灣企業永續獎」13個獎項，獲獎面向涵蓋綜合績效、永續揭露、創意溝通、資訊安全、社會共榮及創新成長，顯見金控及子公司齊力深耕企業永續發展之成果備受各界肯定。圖／富邦金控提供

「2023臺灣企業永續獎」日前舉辦頒獎典禮，富邦金控連續四年獲「臺灣十大永續典範企業獎」最高榮譽，富邦人壽更首度獲「臺灣100大永續典範企業獎」。

富邦金控及富邦人壽雙雙榮獲永續報告書獎「白金級」肯定、富邦產險獲「金級」肯定；永續單項績效獎部分，富邦金控及富邦人壽獲「創意溝通領袖獎」，富邦金控、富邦人壽及臺北富邦銀行獲「資訊安全領袖獎」、富邦人壽及臺北富邦銀行獲「社會共融領袖獎」，富邦證券獲「創新成長領袖獎」。

富邦金控董事長蔡明興表示，富邦金控積極推動企業永續經營，於金融及非金融面發揮企業影響力，攜手價值鏈夥伴共創零碳社會。今年富邦金控及子公司共獲「臺灣企業永續獎」13個獎項，獲獎面向涵蓋綜合績效、永續揭露、創意溝通、資訊安全、社會共榮及創新成長，顯見金控及子公司齊力深耕企業永續發展之成果備受各界肯定。

富邦金控及富邦人壽2022年永續報告書均以國際永續框架撰寫，並接軌多項國際專業機構永續發展趨勢與準則，雙雙獲「永續報告書獎」白金級最高肯定。更創業界之先，進行投資及承保部位之碳盤查，並提出「2050淨零承保」，獲「永續報告書獎」金級肯定。

富邦金控「Run For GreenTM」ESG倡議計劃，以富邦地球隊爲溝通主軸；富邦人壽以「Stay Young保持年輕」爲主題展開全媒體整合傳播運作，兩家公司均獲「創意溝通領袖獎」；金融詐騙日益猖獗，富邦人壽領先同業創建「資訊安全法令遵循督導」機制；臺北富邦銀行領先同業首創「特權治理智能防駭警示系統」，三家公司均獲「資訊安全領袖獎」。

「社會共融領袖獎」由富邦人壽以關懷弱勢偏鄉等策略，實現機會共融的平等社會；臺北富邦銀行首創「手語翻譯服務」，爲特教生首創「羽翼分行」提供實習機會等。