黔東南州“三聚焦”提升技能培訓實效

黔東南州圍繞高質量發展和“四化”建設需要，結合城鄉勞動力技能現狀及培訓就業意願，聚焦自主就業、重點人羣、就業需求等開展職業技能培訓，提升技能培訓質量，拓寬羣衆就業渠道。

一是聚焦自主就業“扶志培訓”。針對部分勞動力就業內生動力不足、高校畢業生“緩就業”“慢就業”等問題，將感恩教育、扶志扶智、中華民族共同體意識、勞動維權、職業道德、職業規範、工匠精神、就業政策宣傳、就業指導等內容納入職業技能培訓內容，加強就業扶志宣傳教育，引導勞動力樹立正確就業觀念，激發就業內生動力，促進勞動力自主就業。大力推廣“證書直補”培訓制度，鼓勵和引導勞動者通過自學、個人繳費培訓、企業自主培養職工等方式提升技能，對取得職業技能等級證書的按規定給予職業培訓補貼。2024年以來，全州培訓35週歲以下青年勞動力6732人次，其中培訓高校畢業生353人次；兌現“證書直補”3930人次。

二是聚焦重點羣體“精準培訓”。聚焦防止返貧監測對象、高校畢業生、城鄉未升學應屆初高中畢業生、農村轉移就業勞動者、城鎮登記失業人員、就業困難人員等六類人員，依託國家鄉村振興部門信息系統，常態化開展勞動力培訓就業意願摸排，全面精準掌握重點羣體培訓意願和就業意願，有針對性地制定培訓計劃，組織開展技能幫扶型、技能儲備型、勞務輸出型技能、勞動技能實用型等培訓，提升重點人羣勞動技能水平和就業能力。目前，全州組織“六類人員”開展技能培訓20881人次，其中培訓脫貧勞動力7332人次、易地搬遷勞動力2248人次。

三是聚焦就業需求“定向培訓”。圍繞鄉村振興發展技能需求，依託特色優勢產業工業中的龍頭企業、合作社、就業幫扶車間、用工企業等用工需求，精準開展農業種植養殖等短平快技能培訓，讓勞動者快速掌握必備勞動技能。圍繞“四化”建設、服務業創新工程、重點招商企業、勞務用工品牌建設等技能需求，精準開展中長期項目制培訓，大力培養技能人才特別是高技能人才。圍繞創業帶動就業，採取小班授課、互動式教學等靈活多樣模式，精準開展創業意識培養、創辦實體企業、網絡創業培訓等創業培訓。2024年以來，全州完成短平快技能培訓7863人次，中長期項目制培訓7901人次，創業培訓1187人次。(黔東南苗族侗族自治州人民政府網)