合庫策勵營 植入創新DNA
繼去年度合庫集團首次舉辦策勵營活動以來,受到全體員工熱烈迴響和討論,激發出許多對業務、產品和服務之創新發想,迄今已有許多提案付諸執行,例如「建構都更及危老信託與融資業務平臺」案。
合庫的策勵營活動跳脫了以往由上而下(Top Down)的決策模式框架,系由基層員工對各項業務發展及金融商品、金融科技等議題提出興革意見,更重要的是藉由活動的舉行將「創新思維的DNA」植入合庫的企業文化,創造更多的附加價值。
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